引用第18楼yearn3guns于2012-01-28 11:51发表的  :

我当年看了中国广大电子产品采用打磨大-法，以及单片机卖主刻意宣传防读功能，就意识到技术含量低才是仿冒猖獗的根本啊。
话说我所在的公司，就根本不防这些。而很防范内部产品线核心团队被“友商”一锅端走。。。

赞同，KC的产品绝不会打磨一块芯片。中国人防了那么久山寨，我认为是防错方向了。外国人也防山寨，但是人家层次方向完全不一样。一个山寨无处不在，抄都抄不好的地方，一堆群众整天为了谁抄了谁斗得你死我活，真不觉得害臊。有这功夫，多少代新产品都研制出来了。

我的观点是：与天斗其乐无穷，与地斗其乐无穷，与人斗奇耻大辱。发现和运用自然规律，反映在产品上，为人谋福利，应该成为技术人才的根本追求。

防范团队被端是有先例的。前年摩托罗拉的一个开发团队在完成任务以后，被中国一家民营企业整体策反，于是才有了中国“自主研发”的一系列行业产品。

这个团队的个人，是大赚了一笔，但是对于整个技术延续性的破坏，恐怕远远多于个人所赚的。在商业上，我反对技术人员为了蝇头小利变卖职业经验和挣外水，因为这样使得技术越来越贱，真到了工程师贱如狗的地步。

但是我比较不解，大企业一般来说与员工之间有一定的协议，比如离职后一年内不得到竞争企业从事同类工作。为什么这种一锅端的现象能正常发生？